保险学堂纵览
试用期内社保该由单位缴纳
发布日期: 2012.02.24
导读:根据相关法律规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。其中,试用期包含在劳动合同期限内。劳动关系一旦确立,用人单位就应该依法为劳动者缴纳社会保险。
李先生问:我与单位签订了为期3年的劳动合同,劳动合同约定双方的试用期为3个月。那么,在试用期内单位是否应当为我缴纳社保?
雄志律师事务所姜健答:根据相关法律规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。其中,试用期包含在劳动合同期限内。劳动关系一旦确立,用人单位就应该依法为劳动者缴纳社会保险。
新一站向您推荐
- 新一站君临神州境内旅游保险计划1
- 急重症、意外医疗,境内游,医保内0免赔
- 出生满180天-75周岁; 身体健康、适合旅行人士
- 查看详情 ¥0.70 起
- 新一站优选户外运动保险
- 热门户外运动,意外/急性病医疗保障,24小时紧急救...
- 3周岁-65周岁;经常参与户外运动的活跃一族
- 查看详情 ¥3.00 起