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新一站保险保险学堂保险关注延长退休年龄

延长退休年龄

退休很差钱？筹措养老金不妨多想出路
最近有媒体报道说，劳动和社会保障部正在考虑推迟职工的法定退休年龄，有可能女职工从2010年开始、男职工从2015年开始，采取“小步渐进”每3年延迟1岁的方式，逐步将法定退休年龄提高到65岁，以减轻“老龄化社会”对社保养老的压力。
栏目：保险互动专区
专家激辩延迟退休：将冲击年轻人就业
日前，人力资源和社会保障部透露，他们将适时地提出""弹性延迟领取基本养老金年龄""的政策建议。消息一传出之后，引发了社会各界的广泛关注和热议。
栏目：保险研究与评论
延迟退休改善不了养老金不足的问题
延迟退休年龄有一定的合理性，适当的延迟可以更有利地调整劳动力结构，避免了劳动力的浪费。面对我国的老龄化问题，延迟退休年龄并不能完全地解决问题，应建立完善的养老金制度。
栏目：保险知识汇总
上海试点柔性退休制度 高技能人才获益最多
上海试行延迟申领养老金的主体是具有专业技术职务资格人员、具有技师证书的技能人员，即高级管理人员、技术人员、技能人员，他们通过与企业协商，可申请延迟申领养老金。其中公众最关心的延迟年龄，上海的规定是：男性一般不超过65周岁，女性一般不超过60周岁。
栏目：保险知识汇总
专家称男女均延至65岁退休　网友质疑养老金空缺
积极应对人口老龄化战略研讨会前天在京召开。人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出，我国应逐步延长退休年龄，建议到2045年，不论男女退休年龄均为65岁。
栏目：保险研究与评论
延迟退休争议不断　应通过多元化投资解决养老金缺口
据中国之声《新闻纵横》报道，本月初人力资源和社会保障部研究所所长何平提出，我国应逐步延长退休年龄至65岁。一场“延迟退休年龄”的大讨论引发了全民关注。
栏目：保险研究与评论
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