公积金缴存比例不得超12%

公积金缴存比例不得超12%
<p>公积金是指由雇主和雇员共同缴存的一种社会保障制度,旨在为职工提供住房、医疗等方面的保障。根据相关规定,公积金的缴存比例一般不得超过12%。这意味着,雇主和雇员每月的公积金缴存总额不得超过其工资的12%。<br><br>公积金的缴存比例不仅受到法律法规的限制,也受到实际情况和政策的影响。在一些地区,政府可能会根据当地经济发展情况和职工生活水平等因素,对公积金的缴存比例进行调整。因此,雇主和雇员在缴存公积金时,需要遵守当地的相关规定,确保按照规定的比例进行缴存。<br><br>公积金作为一项重要的社会保障制度,对于提高职工的生活质量、促进经济发展具有重要意义。因此,合理规范公积金的缴存比例,既能保障职工的权益,也能促进社会的稳定和发展。</p>

新闻 公积金缴存比例不得超12%

昨日,市住房公积金管理中心表示,当前我市已规定各单位住房公积金缴存比例不得超过12%;连续两年经营亏损的单位,可以按规定申请降低住房公积金缴存比例或者暂缓缴存,因此新政策对我市广大缴存单位和职工并无影响。...查看详情>

知识 公积金缴存比例不得超12%

7月4日讯:国务院要求降低公积金最高缴存比例至12%的政策终于在惠州落地。近日,市住房公积金管理中心发出通知,从7月1日起,惠州调整公积金的缴存比例和基数,调整后,单位和个人缴存上限从20%降至12%,月缴存最高...查看详情>

案例 公积金缴存比例不得超12%

按照国务院《住房公积金管理条例》和《上海市住房公积金管理若干规定》的有关规定,经市住房公积金管理委员会第42次会议审议通过,现就2014年度(2014年7月1日至2015年6月30日)本市调整住房公积金缴存基数和月缴存...查看详情>

拓展 公积金缴存比例不得超12%

6月23日讯:记者昨日从市住房公积金管理中心获悉,根据省有关通知要求,结合我市实际,我市近期出台《关于规范和阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》,规定凡住房公积金缴存比例高于12%的,一律予以规范调整,...查看详情>
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