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雇主险和社保的区别

雇主险和社保的区别
雇主险和社保是两种不同的保险制度，它们在保障对象、保障范围和责任承担方面存在一些区别。首先，雇主险是指雇主为员工购买的一种保险，主要是为了保障员工在工作过程中发生意外伤害或职业疾病时的医疗费用、伤残赔偿和死亡赔偿等。雇主险的责任主体是雇主，他们需要为员工购买保险，并承担相应的保费。雇主险的保障范围通常包括工伤医疗、伤残赔偿、死亡赔偿等。而社保是指由国家或地方政府设立的一种社会保障制度，旨在为全体劳动者提供基本的社会保障。社保的保障对象是所有参加社会保险的劳动者，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。社保的责任主体是雇主和员工共同承担，雇主需要按照规定缴纳社保费用，员工也需要按照规定缴纳个人社保费用。总的来说，雇主险是雇主为员工购买的一种保险，主要保障员工在工作过程中的意外伤害和职业疾病，责任主...

新闻 雇主险和社保的区别

商业医保区别大，消费型和给付型需注意区分
?? ? ? 商业医疗保险是指以保险合同约定的医疗行为的发生为给付保险金条件，为被保险人接受诊疗期间的医疗费用支 出提供保障的保险。　　商业医疗保险分类　　商业医疗保险按照保险金的给付性质分为报销型医疗保险和...查看详情>

知识 雇主险和社保的区别

老有所养？居民社保与职工社保区别（建议收藏）！
交了很多年的社保，很多人不知道社保包括居民社保和职工社保。城镇职工养老保险或医疗保险和城镇居民养老保险或医疗保险虽然同属于社会保险，但是不管从参保险种、参保人员要求、缴费、待遇等都有很大的差异，主要的...查看详情>

案例 雇主险和社保的区别

保姆赌博盗窃雇主 保姆窃取现金11万雇主记得上保险哈
新一站保险网8月11日讯：【保姆赌博盗窃雇主】在京做保姆的张某每月有着4500元工资，可她偏偏不安心工作，反而迷恋上赌博。在一个月时间里，两次从雇主孟女士家中衣柜盗取了11万元现金，当做赌资挥霍一空。因涉嫌盗...查看详情>

拓展 雇主险和社保的区别

保费和费率的区别
<P> 保险费（简称保费）是指被保险人参加保险时，根据其投保时所订的保险费率，向保险人交付的费用。当保险财产遭受灾害和意外事故造成全部或部分损失，或人身保险中人身发生意外时，保险人均要付给保险金。&l...查看详情>

解答 雇主险和社保的区别

工伤保险和雇主责任险...
1个回复> 雇主责任险对于加班怎么算？想了解团...
1个回复> 雇主责任险和团体险有什么样的区别？
1个回复> 雇主责任跟人身意外保险有什么区别？
1个回复> 雇主责任险和团体意外...
1个回复>
雇主责任险与团体意外...
1个回复> 团体意外伤害保险与雇...
1个回复>
请问团体意外伤害险和雇主责任险有什么区别？
1个回复>
想买一份雇主责任险，能保障雇主权益...
1个回复> 什么是雇主责任险?怎样挑选雇主责任...
1个回复>
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