工伤如何发工资

工伤如何发工资
工伤是指在工作过程中因工作原因导致的身体损伤或疾病。根据我国的相关法律法规,工伤职工在治疗期间享受工资待遇的具体办法如下:首先,工伤职工在治疗期间享受工资待遇。治疗期间是指工伤职工因工伤需要接受医疗治疗的期间,一般为工伤发生之日起的一个月内。在治疗期间,工伤职工可以按照原工资的100%领取工资。其次,如果工伤职工的治疗期间超过一个月,但未达到一年,那么工伤职工可以按照原工资的80%领取工资。如果治疗期间超过一年,工伤职工可以按照原工资的60%领取工资。此外,如果工伤职工的工资低于当地最低工资标准,那么工伤职工可以按照当地最低工资标准领取工资。需要注意的是,工伤职工在享受工资待遇期间,应当按时参加工伤保险,由工伤保险基金支付工资待遇。总之,工伤职工在治疗期间可以享受工资待遇,具体的工资发放标准根据治疗期间的长短和...

新闻 工伤如何发工资

保险对我们并不是很陌生,主要是因为在整个市场中销售的比较多,很多东西也都会涉及到保险,所以,在具体的保障方面可能还是需要很好的改善,这样才能够做的更好,也能得到人们的信赖和支持,在实际的选择过程中是应...查看详情>

知识 工伤如何发工资

  早上上班为了赶公交车扭伤了脚,这种情况算不算工伤呢?近日,有市民向本报你问我答“问医保”栏目咨询,上下班途中受伤什么情况下算作工伤?根据2010年新修订的工伤保险条例,上下班途中的工伤认定是有条件的,必...查看详情>

案例 工伤如何发工资

“我老公是一名工伤职工,现在正在医院里治疗。听说伤情稳定了,需要去康复治疗。可是,他要是去做康复治疗,就不能参加工作了,那康复期间的工资怎么算呢?”近日,市民孙女士拨打热线电话对工伤康复等相关政策情况...查看详情>

拓展 工伤如何发工资

  农民工赵泉刚到建筑工地上班,就不慎发生意外,由于单位还来不及为他买工伤保险,无法享受工伤保险赔付。这样的难题怎么破?6月9日,四川省人社厅透露,我省人社、住建、总工会和安监四部门联合出新规:我省新开...查看详情>
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