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劳务派遣的人员社保问题

劳务派遣的人员社保问题

劳务派遣是一种雇佣模式，雇主通过劳务派遣公司向劳动力市场租借员工，以满足企业的短期用工需求。然而，劳务派遣的人员社保问题一直备受关注。首先，劳务派遣人员的社保权益应得到保障。根据相关法律法规，劳务派遣人员享有与正式员工相同的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。劳务派遣公司应按照规定为员工缴纳社保费用，并及时足额地为员工办理社保手续。其次，劳务派遣人员的社保缴纳应符合规定。劳务派遣公司应按照国家规定的缴费比例和基数为员工缴纳社保费用。同时，劳务派遣公司应及时向员工提供社保缴费明细，确保员工的权益得到保障。此外，劳务派遣人员的社保转移应便捷高效。当劳务派遣人员从一家公司转移到另一家公司时，劳务派遣公司应及时办理社保转移手续，确保员工的社保权益不受影响。同时，劳务派遣公司应与用工单位密...

新闻劳务派遣的人员社保问题

山东省劳务派遣人员纳入住房公积金缴存范围

山东省政府近日出台规定,明确劳务派遣人员应纳入住房公积金缴存范围,同时研究将进城务工人员纳入住房公积金制度覆盖范围的办法,在城市中有稳定工作的进城务工人员及其单位可暂按较低的缴存比例,先行建立住房公积金账...查看详情>

知识劳务派遣的人员社保问题

劳务派遣公司代理工伤保险事务不合规常德市对其进行清理规范工作

新一站保险网11月15日讯，为维护用人单位和劳动者的合法权益，解决部分工伤保险代理过程中暴露的不规范问题，及时足额征缴工伤保险费用，确保依法建立工伤保险关系，近段时间，常德市对劳务派遣公司工伤保险代理事务...查看详情>

案例劳务派遣的人员社保问题

澳洲457签证：19个常见担保问题答疑

最近这段时间适逢毕业季，新州州担保上月22日开放然后又关闭，总之变化连连，可能各位想办理移民的朋友们有点晕头转向了。不要晕！下面来看看常见的19个常见的“担保”问题的解答！457签证常见问题答疑，关于申请457...查看详情>

拓展劳务派遣的人员社保问题

日照2015年度灵活就业人员社保缴费基数最终确定

日前，我市确定灵活就业人员养老保险费每月缴纳最低525元，医疗保险费每月228.6元，合计最低753.6元。根据山东省公布的上年度全省在岗职工平均工资数据，我市确定了2015年6月至2016年5月期间灵活就业人员每月社保缴...查看详情>

解答劳务派遣的人员社保问题

问：我是劳务派遣公司...
3个回复> 问：我是劳务派遣公司的，想给我们的...
17个回复> 问：保险公司的内勤是正式合同工，还是劳务派...
9个回复> 问：工程劳务人员的保险应该保哪种...
12个回复> 问：关于精退人员的社...
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问：请问40.50下岗人...
1个回复> 问：有关外来务工人员...
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问：劳动派遣员工受工伤
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问：外来人员保险问题
6个回复> 问：劳务工已买广州社保是否有产假
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