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劳动关系和工伤认定

劳动关系和工伤认定

劳动关系和工伤认定是劳动法中两个重要的概念。劳动关系是指雇主与劳动者之间的法律关系，包括雇佣合同、劳动报酬、工作时间等方面的规定。工伤认定则是指劳动者在工作过程中因工作原因导致的身体损伤或职业病，需要通过相关程序进行认定和赔偿。劳动关系的建立是基于劳动法的规定，雇主与劳动者之间通过签订劳动合同来明确双方的权利和义务。劳动合同中应包括工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等方面的约定。劳动关系的建立对于保护劳动者的权益和维护劳动秩序具有重要意义。工伤认定是指劳动者在工作过程中因工作原因导致的身体损伤或职业病，需要通过相关程序进行认定和赔偿。工伤认定的程序包括劳动者报告工伤、医疗机构诊断、劳动保险机构认定等环节。工伤认定的目的是为了保护劳动者的权益，确保他们在工作中受到合理的保护和赔偿。劳动关系和工伤认定是劳动法中...

新闻劳动关系和工伤认定

跟工伤其实是没有任何的关系

工伤保险我们都知道保障的是在工作过程中可能会出现的工伤，而在实际的保障过程中自己更多的是需要考虑病退与有无工伤保险有关吗？病退在某种程度上就是说明自身本身是有疾病，跟工伤其实是没有任何的关系，只有清楚...查看详情>

知识劳动关系和工伤认定

对建筑业申请工伤认定的

04月05日讯，今年济宁建筑业从业人员将全部参加工伤保险，建筑施工企业不能提交的工伤保险参保证明，一律不予核发施工、安全生产许可证。住建部门在审核颁发施工、安全生产许可手续和办理竣工备案手续时，检查建筑施...查看详情>

案例劳动关系和工伤认定

职工公积金账户状态为解除劳动关系封存

05月03日讯，天津市公积金管理中心近年来持续推出便民服务举措，使本市职工办理公积金贷款还贷和提取业务更加省时、省事。近期，随着互联网+业务的不断拓展，职工足不出户，只要能上网就能办理公积金部分业务。这些...查看详情>

拓展劳动关系和工伤认定

未签署劳动合同，因公受伤能否进行工伤认定?

新一站保险网11月06日讯，没有签劳动合同就上岗，这种情况在我们身边并不少见。今天，就有一个无书面劳动合同从事喷漆作业后患白血病的案例。像这种情况，能否认定为工伤呢？李某自2013年3月13日开始在某汽车修复公...查看详情>

解答劳动关系和工伤认定

工伤认定书，工伤认定...
2个回复> 问：工伤认定
4个回复> 工伤认定期限,工伤认定需要多少天？
2个回复> 问：调转劳动关系
1个回复> 工伤认定申请表下载,...
3个回复>

工伤认定流程是什么?
1个回复> 工伤认定有时间限制吗...
1个回复>

工伤认定需要什么材料?
1个回复>

工伤认定5-6级可以享受哪些待遇？
1个回复> 问：职工未参加工伤保险,可以申请工...
1个回复>

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