2016年杭州社保缴费比例是根据国家政策和地方实际情况确定的。根据杭州市人力资源和社会保障局的规定，2016年杭州的社保缴费比例如下：1.  养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。养老保险是为了保障职工退休后的基本生活需求，单位和个人按照一定比例缴纳。2.  医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%。医疗保险是为了保障职工在生病就医时的医疗费用，单位和个人按照一定比例缴纳。3.  失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。失业保险是为了保障职工在失业期间的基本生活需求，单位和个人按照一定比例缴纳。4.  工伤保险和生育保险：单位缴费比例由单位承担，个人无需缴费。工伤保险是为了保障职工在工作中发生意外伤害时的医疗费用和工伤赔偿，生育保险是为了保障职工在生育期间的医疗费用和生育津...