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工伤工资如何计算2016

工伤工资如何计算2016
工伤工资是指因工作中发生的意外事故或职业病导致劳动者暂时或永久丧失劳动能力，需要享受工伤保险待遇的情况下，根据相关法律法规规定，由用人单位支付给劳动者的一定比例的工资。根据《工伤保险条例》的规定，工伤工资的计算方法如下：1.  临时工伤工资：劳动者因工作中发生意外事故或职业病导致暂时丧失劳动能力，需停工治疗的，用人单位应支付其在停工期间的工资。工资计算基数为劳动者在发生工伤前12个月的平均工资。2.  永久工伤工资：劳动者因工作中发生意外事故或职业病导致永久丧失劳动能力的，用人单位应支付其终身工伤赔偿金。工资计算基数为劳动者在发生工伤前12个月的平均工资。3.  工伤津贴：劳动者因工作中发生意外事故或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力，但仍能从事轻度劳动的，用人单位应支付其工伤津贴。工伤津贴的计算方法为：工资计算...

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拓展 工伤工资如何计算2016

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解答 工伤工资如何计算2016

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