东莞社保费用怎么算

东莞社保费用怎么算
在东莞,社保费用是根据员工的工资收入来计算的。一般来说,社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个部分。具体计算方法如下:

1. 养老保险:单位和个人缴费比例为单位12%,个人8%。

2. 医疗保险:单位和个人缴费比例为单位7%,个人2%。

3. 失业保险:单位和个人缴费比例为单位0.5%,个人0.5%。

4. 工伤保险:单位根据风险等级缴费,个人无需缴费。

5. 生育保险:单位根据风险等级缴费,个人无需缴费。

总的社保费用=养老保险费用+医疗保险费用+失业保险费用+工伤保险费用+生育保险费用。

需要注意的是,具体的费用标准和计算方法可能会根据当地政策有所不同,建议您咨询当地社保部门或雇主了解详细信息。

新闻 东莞社保费用怎么算

等待期又称免责期或观察期,是健康类保险的特有条款。指健康保险中由于疾病、生育及其导致的病、残、亡发生后到保险金给付之前的一段时间。健康保险的保险合同在“保险金的申请和给付”条款中一般都要加上“等待期”...查看详情>

知识 东莞社保费用怎么算

新一站保险网10月31日讯,10月29日,记者从东莞市社保局获悉,为确保生育保险基金的安全持续运行,同时不增加企业的社会保险缴纳负担,从今年11月起,东莞市社会基本医疗保险及生育保险缴费费率将进行结构性调整。在...查看详情>

案例 东莞社保费用怎么算

咨询内容:33岁(1977年3月生),女性,已婚,准备明年生小孩,月入4K,每月除掉开支后剩余400-500元,所以计划的年缴保费在4800元以下。需要保障意外、重疾、医疗,并希望能为养老也做好准备。自己设计了三个方案,...查看详情>

拓展 东莞社保费用怎么算

新一站保险网10月27日讯,司法实践中,劳动者要求用人单位为其补缴社会保险的,人民法院一般不予受理。但如果是劳动者自行补缴社会保险后,再次诉至法院,要求用人单位返还其中应当由单位承担的社会保险费用,法院应...查看详情>
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