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单位欠缴社保离职

单位欠缴社保离职
单位欠缴社保是一种严重违法行为，会给员工带来诸多不良影响。如果单位欠缴社保导致员工在离职时无法领取应有的社保待遇，员工可以通过法律途径维护自己的权益。首先，员工可以向劳动监察部门投诉单位拖欠社保的行为，要求单位补缴社保款项。其次，员工可以通过劳动仲裁或法院诉讼等方式维权，要求单位承担相应的法律责任。此外，员工还可以咨询专业律师，寻求法律援助和建议。总之，单位欠缴社保是违法行为，员工有权利维护自己的合法权益，保障自己的社保权益不受侵犯。

新闻 单位欠缴社保离职

离职公积金提取条件
<P>离职公积金提取条件</P><P>公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户，比如工资3000元，单位给你300，你自己扣除300，所以你每月公积金帐户应该有600元，只能一年取一次，要去公...查看详情>

知识 单位欠缴社保离职

对290家参保单位欠缴社保费用的行为实施信用惩戒，洛阳市社保局加强社保领域信用建设
新一站保险网11月17日讯，《洛阳市社会信用体系建设方案》(洛政办〔2015〕10号)指出“加强社会保障领域信用建设”、“在救灾、救助、养老、社会保险、慈善、彩票等方面，建立全面的诚信制度，打击各类失信行为”、“...查看详情>

案例 单位欠缴社保离职

员工以单位未缴社保为由被迫辞职 能享失业保险待遇吗？
新一站保险网12月24日讯：2014年3月，大学毕业后的李某如愿以偿地到a市某商贸公司工作。双方签订了两年期劳动合同，期限为2014年3月1日至2016年2月29日。李某所在的公司虽然月工资较高，但是公司为节约成本却不为员...查看详情>

拓展 单位欠缴社保离职

社保行政部门新举措有效解决单位欠缴社保问题
社会保险又有新动向，自下月起对于未按规定申报且未缴纳社会保险费的用人单位，社保行政部门可直接作出划拨社会保险费的决定，并通知相关金融机构予以划拨。同时人社部就此出台了《社会保险费申报缴纳管理规定》。 ...查看详情>

解答 单位欠缴社保离职

单位欠缴社保怎么办？
1个回复> 问：单位欠缴，我们能做什么？
1个回复> 问：单位有员工离职，谁办理社保报停业务
2个回复> 问：员工离职后想继续在原单位交社保
3个回复> 问：离职社保怎么办？
1个回复>
离职了，社保该怎么办...
1个回复> 离职社保怎么处理？
1个回复>
问：欠缴的养老保险
1个回复>
离职后社保怎么处理？
1个回复> 问：从原单位离职怎么办理养老保险
1个回复>
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