新成立的公司通常会考虑为员工购买意外险，以保障员工在工作中或生活中意外受伤时能够得到及时的经济补偿和医疗保障。在选择意外险时，公司需要注意以下几个方面：

首先，明确需求。在购买意外险之前，公司需要明确员工的实际需求。不同行业、不同岗位的员工面临的意外风险不同，因此需要根据员工的工作性质和工作环境来选择适合的意外险产品。

其次，选择适当的保额和保障范围。保额是指保险公司在保险期间内对被保险人在保险范围内遭受的意外伤害事故所应承担的最高赔偿责任金额。公司需要根据员工的收入水平、家庭情况和生活成本来确定合适的保额。同时，保障范围也需要覆盖员工在工作以外的时间内可能遇到的意外风险，比如在家中、外出旅行等。

再者，选择可靠的保险公司。在选择意外险产品时，公司需要选择一家有资质、口碑好、服务质量高的保险公司。可以通过查阅保险公司的资质证书、了解其赔付记录和客户评价来进行评估。

另外，关注保险条款和理赔流程。在购买意外险产品时，公司需要仔细阅读保险条款，了解保险责任、免赔额、理赔流程等内容。在员工发生意外伤害时，公司需要及时协助员工办理理赔手续，确保员工能够及时获得赔付。

最后，定期评估和调整。随着公司规模的扩大和员工数量的增加，公司的意外险需求也会发生变化。因此，公司需要定期评估员工的保险需求，及时调整保额和保障范围，确保员工的保险保障始终符合实际需求。

总的来说，为新成立的公司员工购买意外险是非常重要的，可以提高员工的安全感和归属感，同时也是公司对员工的一种关爱体现。通过合理选择保险产品和保险公司，公司可以为员工提供全面的意外保障，保障员工的权益和公司的可持续发展。