问:个人养老保险5个月没交

因原来XXX在我公司参加过养老保险,现因XXX过了5个月又来到本公司了,现我公司要帮他交纳养老保险,但因社保要要求必须把前5个月的补交清楚,担因他个人是不会去补交纳的,但他又是我公司员工,这种情况要如何处理?

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你买不买保险做一下“保险需求分析”就知道了! 了解自己的风险   人生不同的阶段需要不同的保障。如果你是家中的主要经济来源,那么当你一旦身故或罹患疾病,家人所要面对的经济危机将有:失去经济来源、将来的生活费、丧葬费、子女教育金、医药费…等 ... 一、了解自己的风险   人生不同的阶段需要不同的保障。如果你是家中的主要经济来源,那么当你一旦身故或罹患疾病,家人所要面对的经济危机将有:失去经济来源、将来的生活费、丧葬费、子女教育金、医药费…等等,因此你的保障额度应该要负担家中的一切开销。二、你需要保险吗  以下我们有一个评估表,请选择你所扮演的角色,再看看你的保险需求指数是多少。   需求指数说明:   ****:非常需要   ***:需要   **:有能力时可以买   *:可买可不买 三、需求分析类型需求指标需求指数单亲爸妈1.为家中经济的唯一来源,肩负家庭的一切开销。 2.当你生病或是发生意外后,家庭经济将会陷入危机。由于身为家中经济的唯一来源,因此除了基本保障之外,也可以考虑购买失能险,以防因意外或疾病而失去工作能力时,家中也同时失去唯一的经济来源。*****不婚一族1. 抱持不婚主义,老年之后大多独立生活。2.确保老年经济来源与医疗费用。抱持着不婚主义,也没有确切的理财计划。因此,可以趁着年轻、经济来源充足,利用风险理财规划,为自己的老年生活做准备。可以购买养老型保险、定期缴费还本型终身寿险或是年金型保险再依个人需求搭配医疗险、意外险、重大疾病险与长期看护险。****劳力一族1.时常搭乘飞机往返各国。 2.当你生病或是发生意外后,家庭经济将会陷入危机。 由于时常搭乘飞机在各国间往返,因此除了基本的风险规划之外,应该要注重意外险部分的规划,并且在每次出国前购买旅行平安险,不但可以增加旅行期间的保障费用也比较便宜。****粉领贵族1.若是预计将在几年之内结婚,则可以开始为自己的未来进行风险规划。2.若是属于必须负担家计,并不是「一人饱,全家饱」的粉领族,就必须拥有基本保障。 一般来说,粉领族的工作环境单纯、危险性低。若是经济并不充裕,其实可以不需要购买保险。但是,若是预计在几年之内结婚,那么也可以在此时事先为将来做准备,购买搭配好的「妇女险」或是以低额的终身寿险与定期寿险搭配医疗险、意外险。**单身贵族1.当你生病或是发生意外后,家庭经济可能陷入危机。2.若是你想提早为你的未来进行风险规划,那你就可以考虑在此时期购买。 只要你属于以上几种,你都可以考虑在此时购买保险。但是不需要一次买的太多,先让自己拥有基本的保障,等到自己的家庭责任加重,再逐渐增加你个人的保障,以免因为长久负担过大而导致保险中断。**学生一族1.求学阶段的孩童与青少年们,正值活泼好动的年纪,因此最容易遭受意外伤害。2.保险与理财:若是想要提早为孩子们进行理财规划,则可以趁此时为孩子们购买缴费期满一次领回满期保险金的储蓄险,搭配不同的人生阶段做不同的理财规划。 根据统计,平均每十位身故青少年中,就有六人死于事故伤害,因此要如何善用保险为青少年做好风险规划是很重要的,建议以较低保障额度的终身寿险或是保费较低的定期寿险,搭配保障额度高的意外险及医疗险为投保原则。**亲亲宝贝1.年纪越小,保费越便宜。在经济许可下,购买缴费二十年终身保障的 窗体顶端

Betntyn1-zhou2010-11-01
友情提示:投资有风险,风险需自担

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SIMell-zou2011-11-09

一般来说,除非是您公司没有把员工的保险及时办理停止手续,否则社保不应该要求补交那五个月。从道理上讲,这种情况属于您公司办事人员的工作失误,要是您想追究责任,那么这个责任应该由负责办理社保的部门经理承担。如果您不想追究责任,那我建议您可以以此为教训,让办事部门和‘人员以后提起注意,下不为例吧。您所提的问题属于企业人事管理的范畴了。建议您千万不要去和员工说这件事情,这只会引起员工的不满,对事情一点好处都没有。既然是好不容易又回归的员工,那么就证明了他对企业还是有感情的,您也愿意要他,大家本来都挺好的。他的这个时期从HR角度看,是典型的敏感期,稍微有一些不利好的信息都会让人员患上强烈的失落感。所以千万不要让员工感到公司有想让他自己补交的讯息,即便他自己提出,也千万不要接受,这是我做HR多年的经验。这本就是公司管理上的问题,让员工买单,任何一个员工都不是傻子,他的心里很明白,只不过是迫于无奈会服从而已,这样的话,他的心其实已经受到了伤害,工作的积极性和对公司的认可度都会一落千丈。您不希望出现这样的情况吧,那就以此为戒,杜绝后患,让该承担责任的人承担责任才能真正有效的抑制日后类似的事件再发生。以上仅是个人观点,有不当之处望指正。

ADAMlny-meng2010-06-19

客户您好; 这个问题是要看他不再公司这段时间,在那里工作,在那个工作单位签劳动合同没有,有的情况下就应该那个单位缴。没有去工作,那就看看是不是家里有事情,这个时候的人是需要帮助,在这个时候公司的帮助好让她感动,会尽心尽力的努力工作,那创造的劳动价值要比那5个月的保费价值要高的多吗?还有她的心会完全跟公司在一起。这是最难的事情。 您一定是位好领导,能替他人着想的人一定有顺利的人生道路。不知道您自己的商业保险购买了多少,我给您推荐一篇文章,您看看会对您有帮助的;有了需要想购买商业保险的时候,请联系我,我会为您,提供更多的帮助。

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