问:为返聘职工投保雇主责任保险还是意外险比较好?

宾馆酒店雇佣已退休人员或返聘企业退休人员从事基础服务工作,人数仅1-2人,投保雇主责任保险还是意外险比较好?

最佳回复

你好:从雇主免责的角度考虑,建议选择雇主责任险。一般情况下,用人单位都为自己的员工投保了工伤保险,但由于目前用工形式多样化,用人单位可能只为正式员工投保工伤保险,而没有为实习工、临时工、退休返聘等人员投保工伤保险。对于这部分没有参加工伤保险的人员,对于其在工伤事故中产生的医疗费用、护理费、误工费、死亡/伤残赔偿金、丧葬费、供养亲属抚恤金等项目均需用人单位承担,因此,建议用人单位重点考虑投保雇主责任险转嫁上述损失。

Pamela-fu2010-04-19

其他回复 共25

Saxssa-qing2010-12-10

你好,这位朋友,为返聘职工投保意外险比较好,因为这样如果发生理赔时,要简单一些。而且你也说了,这样的员工也就1个人到2个人的样子,所以雇主责任保险的人数上也是达不到的。详细了解可以QQ聊。

ellxaly-peng2010-11-30

您好!1.雇主责任险,保障全面,工伤,伤残、死亡;而意外i险保的是由所从事的职业危险因素引起的意外伤害和意外身故,两个保险责任不同;2.根据您的情况,应该投保雇主责任险,但是您的投保人数只有1-2人,投保规则是8人及以上才能承保,因此您只能先投意外险

Miranda-na2010-11-29

雇主责任险和意外保险是涉及两个不同保险责任。雇主责任险保障的是员工在受雇工作所发生伤、残、死的风险,它包含意外保险不可能承保的职业病。意外保险保障的是外来的、非本意的伤害,它不仅承保在工作中的意外风险,还承保工作之外的意外保障。您单位只有1-2人参保,保险公司是不承保雇主责任险的。

ellaly1-xie2010-10-19

您好!人员比较少得情况下,建议您购买意外险比较好

Jennis-zuo2010-10-06

您好,人数不多的话,可以购买卡式的意外险作为基本保障。

Alisce1-yu2010-06-29

你好朋友;宾馆为其员工投保意外险还是很划算,意外磕碰都有公司报销,另外雇佣险,人说不够,建议给其投保卡单,选择一家声誉好的公司,理赔速度快。详情可qq聊。

Cynthia-kong2010-05-04

人数不够雇主责任险,选择意外吧。

olilnen-she2010-04-07

人比较少,意外险就可以了

Averyn-tian2010-03-17

您好,您非常的有责任。如果人数少的话,可以购买意外保险卡。100元一年。具体的保障额度也不同,您可以加我的QQ详细了解

Gustave-du2010-01-10

人员较少,仅能办理意外险。

25条记录<12
友情提示:投资有风险,风险需自担

相关话题搜索词

猜您感兴趣的产品

买保险
我的足迹
保险规划
关注我们
投诉反馈
返回顶部
关闭
vm-tel-xyz-product-3