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工伤离职后原单位吗

工伤离职后原单位吗

工伤离职后，原单位有一定的责任和义务。根据《劳动法》和《工伤保险条例》的规定，如果员工因工伤无法继续从事原工作，原单位应该根据医疗期满后的工伤鉴定结果，与员工协商解决劳动关系。原单位可以根据员工的实际情况，提供适当的岗位调整或者安排职业培训，以便员工能够继续工作。如果员工因工伤无法从事任何工作，原单位应该支付一定的经济补偿。根据《劳动法》的规定，员工在工伤鉴定期间，享受工资待遇；工伤鉴定期满后，如果员工被认定为工伤残疾，原单位应该支付一定的工伤赔偿金。然而，有些情况下，原单位可能会拒绝履行责任，或者提供不合理的安排。如果员工认为原单位存在违法行为，可以向劳动争议仲裁委员会或者法院提起诉讼，维护自己的合法权益。总之，工伤离职后，原单位有责任和义务与员工协商解决劳动关系，并提供适当的岗位调整或者经济补偿。如果遇到问...

新闻工伤离职后原单位吗

离职公积金提取条件

<P>离职公积金提取条件</P><P>公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户，比如工资3000元，单位给你300，你自己扣除300，所以你每月公积金帐户应该有600元，只能一年取一次，要去公...查看详情>

知识工伤离职后原单位吗

认定工伤后发现单位没交保险

　　市民李先生到某公司工作,在车间工作时不慎被绊倒,导致腿部受伤,随后被送往医院治疗,花去医疗费近万元。他被认定工伤后,才发现单位没有缴纳工伤保险，为此该单位想为李先生补缴,但不知道还能不能享受工伤待遇。市...查看详情>

案例工伤离职后原单位吗

在职受伤离职后再申请工伤保险还可以获赔偿?

新一站保险网12月28日：2005年7月，高某到某机械加工厂担任数控工。2013年9月17日，他操作机械时不慎将右手割伤。2014年3月，他因个人原因提出辞职申请，随后双方签订了解除劳动关系协议。协议约定，解除劳动关系后...查看详情>

拓展工伤离职后原单位吗

职工发生工伤后单位要赔偿如果公司不给缴工伤保险

新一站保险网05月19日讯，不给职工缴纳工伤保险，职工发生工伤之后，你要承担赔偿责任！记者从省人社厅了解到，潍坊一位老板因未给职工缴纳工伤保险，结果被法院判赔近18万。案件回顾徐某是一家管业公司的职工，与公...查看详情>

解答工伤离职后原单位吗

事业单位工伤怎么赔付...
1个回复> 问：从原单位离职怎么办理养老保险
1个回复> 问：离职后养老手册是问原单位要吗？
8个回复> 问：单位员工离职后怎么办理停保手续
1个回复> 问：单位有员工离职，...
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问：员工离职后想继续...
3个回复> 问：不同单位买过保险...
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单位给交的工伤保险一般交多少钱？
1个回复>

问：单位上的保险，现在离职了，想自...
6个回复> 问：蓬莱机关企事业单位实现工伤保险
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