新一站保险 保险学堂 保险知识汇总 社会保险知识 因地制宜研究延迟退休年龄

因地制宜研究延迟退休年龄

发布日期: 2012.02.23

导读:人力资源和社会保障部部长尹蔚民在中国发展高层论坛上表示,中国会结合国情研究延迟退休年龄这个“很复杂的问题”。

就业压力VS延迟退休

老龄化带来的压力不可小视。国新办去年9月10日发布《中国的人力资源状况》白皮书称,到2035年,我国将面临2名纳税人供养1名养老金领取者的情况。这将是未来摆在中国社会保障方面的一大难题。

尹蔚民在昨天的论坛上指出,从应对人口老龄化和长远发展来看,延迟退休年龄是一种选择,世界上多数国家都在走这条道路,它对应对人口老龄化,特别是对保证社会保障体系的安全、健康、平稳运行非常有好处。我国正在密切关注、研究世界各国在这方面采取的有效措施和办法。

另一方面,尹蔚民强调了中国面临的巨大就业压力。他指出,“十二五”期间,我国的就业形势依然非常严峻。从中国的就业市场来看,主要的矛盾仍然是供大于求,并且供求矛盾和结构性矛盾将会长期并存。

国家行政学院19日发布的《走向创业经济》一书也指出,就业将成为未来10年困扰中国的头号经济社会问题。新兴产业、高技术行业和技能型职业所需人员供不应求,但大量知识、职业技能水平偏低的劳动者则供大于求。

尹蔚民也在昨天的论坛上表示,在“十二五”期间,每年城镇需要安排的劳动力在2500万左右,比“十一五”期间多100万。其中,高校毕业生每年近700万人,中专、技校、初中、高中毕业不再升学的学生大约也是700万人。剩下的包括军队转业人员、下岗失业人员和登记失业人员。

尹蔚民说,每年城镇能够安排的劳动力大约是1200万,中国的就业市场仍然是供大于求,就业形势非常严峻。

人口红利之忧

尹蔚民表示,中国在相当长的时期内,人口红利期还不会过去,但一些专家已经给出了预警。

广东省社科院研究员郑梓桢接受媒体采访时曾表示,目前中国老龄化在加速、劳动年龄人口在减少,“人口红利”逐步消失的趋势已经比较明显。

国家行政学院发布的《走向创业经济》则指出,到2013年,中国的“人口红利”将耗尽,劳动力数量供给的优势将被劳动力质量的劣势所取代,中国将面临劳动力结构性短缺、储蓄率衰退,以及社会养老负担日益加重等各种挑战。

国家行政学院教授、《走向创业经济》作者许正中则呼吁,在这一背景之下,转变经济增长模式、鼓励创业型经济的发展才是未来的出路。但目前,中国以兴办个体店铺的生存型创业仍是主导,而落户于科技园、立足于先导技术的机会型创业却少之又少。

为此,他也提出,中国政府应在财政、税收与金融政策等方面加大扶持,通过政府采购为创业企业创造机会、以财政补贴创业企业、鼓励商业性金融机构向创业企业投资或发放长期低息贷款等方式,支持创业性企业发展。

新一站向您推荐

建筑施工人员团体意外伤害保险
建筑施工人员团体意外伤害保险 史带财险
建筑施工人员,团体意外伤害保障,含意外住院津贴
16周岁-70周岁;需要保障的建筑施工人员团体
查看详情 ¥500.00
新一站普乐保专属医疗险
新一站普乐保专属医疗险 众惠相互
健告宽松,职业要求宽松,300万医疗保障,含重疾绿...
出生满28天-45周岁;身体健康、能正常生活和工作的人士
查看详情 ¥300.00
买保险
我的足迹
保险规划
关注我们
投诉反馈
返回顶部
关闭
vm-tel-xyz-product-1